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Job Description
Über die Rolle:
Der Manufacturing Supervisor ist als Teil der ersten Führungsebene eines verantwortungsvollen Teams für die Verpackung von lebensrettenden Produkten zuständig. Der Zuständigkeitsbereich erstreckt sich von div. administrativen Tätigkeiten über die Vorbereitung und Sicherstellung von Produktionsressourcen als auch von Personalressourcen sowie bis hin zur endgültigen Weiterleitung der Marktware an unser Central Warehouse.
Das bewirken Sie:
Verantwortung für die Einhaltung aller Produktionsschritte gemäß aktuell gültiger GxP- und EHS-Vorschriften inkl. Master Batch Record -Abschluss nach Fertigstellung der Produktion
Sicherstellung des reibungslosen Produktionsablaufes sowie der Verfügbarkeit aller Ressourcen und Betriebsmitteln
Beteiligung an der Produktionsplanung (z.B Machbarkeit, Vermeidung von Leerläufen, effizienzsteigernde kontinuierliche Weiterentwicklung)
Erstellung und Bearbeitung von Abweichungsmeldungen, Ursachenforschung und selbstständige Maßnahmensetzung
Zusammenarbeit, Informationsweitergabe und fachliche Abstimmung mit Partnerabteilungen
Personalplanung, Mitarbeiterentwicklung, Feedbackgespräche und Definition von Zielvereinbarungen
Recruiting und Sicherstellung der nötigen Schulungen und Qualifizierungen
Fachliche Unterstützung bei der Erstellung von abteilungsrelevanten Arbeitsanweisungen (z.B. SOPs, Master Batch Records)
Sicherstellung einer "inspection readiness" sowie aktive Teilnahme an und Führung von Abteilungsbesuchern, Rundgängen und behördlichen Inspektionen
Dafür bringen Sie mit:
Abgeschlossene (technische) Ausbildung
Produktionserfahrung in der Pharma- oder Lebensmittelindustrie
Starke Führungsqualitäten, Empathie und Erfahrung in der Führung eines operativen Teams (im Schichtbetrieb)
Selbstständiger, verantwortlicher und lösungsorientierter Arbeitsstil
Kritische Analyse- und Urteilsfähigkeit
Agiles Mindset mit positiver, disziplinierter Grundhaltung
Solider Umgang mit Qualitätsmanagementsystemen
Gute IT Anwenderkenntnisse (MS Office, Lean)
Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Das bieten wir Ihnen:
Für diese wichtige und verantwortungsvolle Position beträgt das Mindestgehalt € 3 389,68 brutto/Monat (Vollzeit, KV chem. Industrie). Das tatsächliche Gehaltspaket richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung und Qualifikation.
Weitere Benefits:
Firmeninternes Jobrotation Programm
Strukturiertes Karenzmanagement
Betriebskindergarten
Kostenlose Gesunden-Untersuchungen und Vorsorge-Impfungen
Gymnastikkurse und Kraft-Trainings im hauseigenen Fitness- und Wellness-Center
Physiotherapie und Massage
Generelle Betreuung durch den Arbeitsmedizinischen Dienst
Hilfe und persönliche Beratung (gratis und anonym, 365 Tage im Jahr, für beruflich und privat)
Attraktives (gestütztes) Verpflegungsangebot in den Betriebsrestaurants
Erwerb von Aktien zu Mitarbeiter*innen-Konditionen
Kostenlose Unfallversicherung bei Freizeit- und Arbeitsunfällen
Mitarbeiterrabatte (Veranstaltungen, Feste, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten, etc.)
In-house Putzerei-Service
Interessierten Menschen bieten wir zahlreiche Möglichkeiten. Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Herkunft und sexuelle Orientierung spielen dabei keine Rolle, im Gegenteil: Wir fördern Vielfalt. Wir wenden uns gleichermaßen auch an Menschen mit Behinderung. Im Zuge eines möglichst barrierefreien Bewerbungsprozesses und um Gleichberechtigung zu verstärken, bitten wir Sie in Ihrer Bewerbung alle diesbezüglich relevanten Informationen anzugeben.
Mehr über uns:
In Österreich arbeitet Takeda entlang der gesamten pharmazeutischen Wertschöpfungskette: Forschung & Entwicklung, Plasmaaufbringung, Produktion und Vertrieb. Takeda ist der größte Pharmaarbeitgeber Österreichs. Rund 4.500 Mitarbeiter*innen tragen täglich dazu bei, dass Medikamente aus Österreich in die ganze Welt gelangen und Patient*innen in Österreich Zugang zu innovativen Arzneimitteln von Takeda erhalten. Die Entwicklungs- und Produktionsstandorte von Takeda befinden sich in Wien, Linz und Orth an der Donau. Einblicke in den Arbeitsalltag bei Takeda in Wien finden Sie hier.
Empowering our people to shine:
Unter dem Motto „Empowering our people to shine” hat sich Takeda zum Ziel gesetzt, alle Mitarbeiter*innen darin zu unterstützen, ihr Potenzial voll entfalten zu können. Dazu setzt Takeda für seine Mitarbeiter*innen ein breites Programm an Weiterbildungen, Förderungen, Benefits und flexiblen freiwilligen Leistungen um.
Locations
AUT - Wien - Lange Allee 24
Worker Type
Employee
Worker Sub-Type
Regular
Time Type
Full time
