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Elektrotechniker (m/w) im 22. Bezirk


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Die Kernaufgabe dieser Position ist das Betreiben und die Instandhaltung der elektrotechnischen Anlagen. Ein wesentlicher Aufgabenteil ist die Durchführung von Störungsbehebungen und dringenden Reparaturen damit die Versorgung der Produktion aufrechterhalten wird.

Das erwartet Sie bei uns:

  • Durchführen von Instandhaltungsmaßnahmen und Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten
  • Rückmelden von Arbeitsaufträgen im ERP-System
  • Aufrechterhaltung der persönlichen Qualifikation durch Requalifizierungen und Besuchen von firmeninternen und -externen Kursen
  • Unterstützung der Engineering Partnerabteilungen (Engineering Support, Maintenance, Process Engineering, Site Services)
  • Ordnungsgemäße Durchführung aller Tätigkeiten  (Arbeitsaufträgen)
  • Entscheidung über Abschaltung von Anlagen oder Anlagenteilen bei Gefahr in Verzug
  • Budget- bzw. produktionsrelevante Maßnahmen bzw. wichtige Entscheidungen müssen vorab mit dem Vorgesetzten  abgeklärt werden
  • Transparente und konstruktive Kommunikation mit den Kunden in der Produktion

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschossene technische Ausbildung, im Idealfall Betriebselektriker oder Elektroinstallateur mit Erfahrung in Installation, Betrieb und Instandhaltung von elektrotechnischen Anlagen
  • Mehrjährige Erfahrung in Installation, Betrieb und Instandhaltung von elektrotechnischen Anlagen
  • Hohes Verständnis für Arbeitssicherheit, Gesundheit und Umweltschutz
  • Gewissenhaftes und genaues Arbeiten
  • Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
  • Hohes Servicebewusstsein, proaktive Kommunikation mit Kunden und Partnern
  • Wertschätzender Umgang mit Kollegen, Kunden und Geschäftspartnern auf allen hirachischen Ebenen
  • Allgemeine EDV-Anwenderkentnisse (MS Office)

Als weltweit führendes Biotechnologie-Unternehmen haben wir tagtäglich eine Mission: die Lebensqualität von Menschen mit seltenen Erkrankungen nachhaltig zu verbessern. Unser wichtigstes Kapital dafür sind engagierte KollegInnen - Takeda fördert seine MitarbeiterInnen durch Trainee- und Trainingsprogramme, Job Rotations, Lehrlingsausbildung, Work-Life-Balance (Auszeichnung für Beruf & Familie, Betriebskindergarten) und zahlreichen Sozialleistungen (Wellness-Center, Betriebsrestaurants, etc).

Motivierten Menschen bieten wir interessante Möglichkeiten. Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Herkunft, sexuelle Orientierung und Behinderungen/Beeinträchtigungen spielen dabei keine Rolle, im Gegenteil: wir fördern Vielfalt.

Der Mindestlohn entspricht der kollektivvertraglichen Einstufung (chemische Industrie) und  beträgt € 2.220,62 brutto pro Monat (Vollzeit); Überzahlung ist möglich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Notice to Employment / Recruitment Agents:

Employment / Recruitment agents may only submit candidates for vacancies only if they have written authorization to do so from Shire, a wholly-owned subsidiary of Takeda’s Talent Acquisition department. Any agency candidate submission may only be submitted to positions opened to the agency through the specific Agency Portal. Shire, a wholly-owned subsidiary of Takeda will only pay a fee for candidates submitted or presented where there is a fully executed contract in place between the Employment / Recruitment agents and Shire, a wholly-owned subsidiary of Takeda and only if the candidate is submitted via the Agency Portal. Candidates submitted or presented by Employment / Recruitment Agents without a fully executed contract or submitted through this site shall not be deemed to form part of any Engagement for which the Agency may claim remuneration.


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