Supervisor Central Warehouse (w/m/d)


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Job Description

Über die Rolle:

Als Supervisor.in im zentralen Warenlager leiten Sie ein 25-köpfiges Team, verantworten den ordnungsgemäßen Ablauf, die innerbetriebliche Versorgungssicherheit, die Weiterentwicklung der Mitarbeiter.innen und erreichen gemeinsam die Abteilungsziele. Dabei haben sie die prozesskonforme Abwicklung und stetige Verbesserung von internen Arbeitsprozessen im Blick und unterstützen Ihr Team bei der täglichen Arbeit.

Das bewirken Sie:

  • Planung, Organisation und Koordination des Betriebs der vollautomatischen und manuellen (Hochregal-) Läger

  • Prozessüberwachung (Qualitäts- und Sicherheitsrichtlinien, SOPs, Dienstanweisungen)

  • Sicherstellung der zeitnahen Versorgung der Produktionsstätten

  • Dienstplanerstellung und (tägliche) Personaleinteilung

  • Korrekturen bei Abweichungen (z.B. Mengendifferenzen)

  • Schnittstelle zu internen und externen Kunden

  • Schulung der Mitarbeiter.innen

  • Betreuung des Swisslog Warehouse Manager System

  • Teilnahme an Inspektionen und Mitarbeit in allen EHS Belangen

  • Bereitschaft selbst aktiv mitzuarbeiten

Dafür bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene (Schul-) Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich der Logistik

  • Ausgeprägte Führungsqualitäten, idealerweise erste Erfahrung als Teamleitung

  • Versierter Umgang mit Logistik Software und ERP Systemen

  • Agiles, selbständiges Arbeiten, Genauigkeit und absolute Zuverlässigkeit

  • Hands On Mentalität und Empathie

  • Organisatorisches Geschick und Selbstständigkeit

  • Gute EDV-Anwenderkenntnisse

  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir Ihnen:

Für diese wichtige und verantwortungsvolle Position beträgt das Mindestgehalt € 3 389,68 brutto/Monat (Vollzeit, KV chem. Industrie). Das tatsächliche Gehaltspaket richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung und Qualifikation.

Weitere Benefits:

  • Umfassende Trainingsprogramme

  • Firmeninternes Jobrotation Programm

  • Familienfreundliches Unternehmen; Unterstützung bei Elternkarenz, Papamonat

  • Bilingualer Betriebskindergarten

  • Vorsorgeuntersuchungen

  • Kostenlose Impfaktionen

  • Fitness Center

  • Kantine gestützt oder Essensbonus

  • Mitarbeiterrabatte (Veranstaltungen, Feste, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten, etc.)

  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm

  • Mitarbeiteranerkennungsprogramm

  • Takeda Resource Groups

  • In-house Putzerei-Service

  • Betriebsrat

Interessierten Menschen bieten wir zahlreiche Möglichkeiten. Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Herkunft und sexuelle Orientierung spielen dabei keine Rolle, im Gegenteil: Wir fördern Vielfalt. Wir wenden uns gleichermaßen auch an Menschen mit Behinderung. Im Zuge eines möglichst barrierefreien Bewerbungsprozesses und um Gleichberechtigung zu verstärken, bitten wir Sie in Ihrer Bewerbung alle diesbezüglich relevanten Informationen anzugeben.

Über Takeda in Wien:

Als weltweit führendes biopharmazeutisches Unternehmen mit der Mission „Better Health, Brighter Future“ stellen wir uns tagtäglich in den Dienst des Patienten und Patientinnen. Unser Herzstück sind engagierte Kollegen und Kolleginnen - Takeda fördert uns durch Trainings, Job Rotations und Mentoring. Eine ausgeglichene Work-Life-Balance belegen Auszeichnungen (Beruf & Familie, global Top Employer, Great Place to Work), Betriebskindergarten und zahlreiche Benefits (Fitness-Center, Kantine, etc). Einblicke in den Arbeitsalltag bei Takeda finden Sie hier.

Locations

AUT - Wien - Lange Allee 24

Worker Type

Employee

Worker Sub-Type

Regular

Time Type

Full time


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